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Description de l'emploi :
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Administrateur des applications et courriels
Résumé de l'emploi
Relevant du chef d'équipe des opérations, l'administrateur des applications et courriels a, comme responsabilité principale, de soutenir tous les activités du Musée ayant attrait au système de messagerie, au système et aux processus de sauvegarde ; à l’environnement, la conception, le design, les opérations et la maintenance du serveur virtualisé ; ainsi que de la gestion des anti-spam et anti-virus. Le poste joue un rôle clé dans le maintien d’un haut niveau d’efficacité opérationnelle et d’accessibilité, tout en assurant la sécurité et la protection des actifs informationnels du Musée.
Exigences
Éducation
• Baccalauréat, diplôme ou certificat professionnel en gestion ou administration de systèmes, ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience.
Aptitudes et habiletés
Un administrateur Microsoft qualifié ayant démontré une expérience progressive et ayant eu la responsabilité de :
• Exchange (de préférence 2013 ou plus récent);
• Data Protection Manager (DPM);
• Windows Server (de préférence 2013 ou plus récent);
• System Center Configuration Manager (SCCM);
• Hyper-V.
Connaissances
• Connaissance des outils, méthodes et meilleures pratiques en matière de cyber sécurité;
• Connaissance des outils anti-spam et anti-virus au niveau des entreprises;
• Connaissance des technologies de routage et de commutation, des outils de diagnostic et de gestion de réseau;
• Connaissance et expérience des méthodes et pratiques de base en gestion de projet.
Conditions d'emploi
• Doit répondre à l’exigence de bilinguisme pour être invité à l’étape d’entrevue.
• Vérification de fiabilité approfondie (Secret – niveau II). Cet élément n’est pas utilisé à l’étape de présélection.
Renseignements supplémentaires
• Une variété de méthode d’évaluation pourrait être utilisée.
• Le Musée des beaux-arts du Canada (MBAC) s’est engagé à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l’équité en matière d’emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d’une minorité visible.
• Le MBAC s’est aussi engagé à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d’obstacles. Des méthodes d’évaluation modifiées et/ou des mesures d’adaptation raisonnables sont disponibles sur demande.
• Chaque candidat a le droit de participer au processus de sélection dans la langue officielle de son choix.
https://www.beaux-arts.ca/
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